Au sein du Pôle Habitat, Vie sociale et Protection des personnes, les foyers du centre se composent de 5 établissements : les foyers les Erables à Liverdun (le poste est à pourvoir sur ces derniers), le foyer les AULNES à HEILLECOURT, le foyer EAU VIVE à St MAX et la Résidence du Parc à MALZEVILLE.
Le foyer de vie les ERABLES Frouard à LIVERDUN : 16 personnes adultes accueillies, 17 ETP
Le foyer les ERABLES Mozart à LIVERDUN : 38 agents de production ESAT accueillis, 22 ETP
Les missions des établissements s’inscrivent dans le projet associatif global de l’AEIM visant à accompagner les habitants dans une logique d’autodétermination, à mener des actions d’innovation pour une transition vers le milieu ordinaire et à considérer la transition vers la retraite des agents de production.
Sous la responsabilité de la direction, vous effectuez la maintenance ou contribuez avec les prestataires à la maintenance nécessaires au bon fonctionnement technique des établissements. Dans ce cadre, vos missions principales sont :
– Contrôler régulièrement l’état général des installations et du cadre bâti,
– Vérifier et entretenir les équipements, le matériel et l’outillage,
– Effectuer des menus travaux de plomberie, de peinture, d’électricité,
– Vérifier le bon fonctionnement des équipements de sécurité (SSI, BAES…),
– Accompagner les entreprises extérieures sur les sites et suivre leurs préconisations,
– Assurer le suivi des entretiens des véhicules des établissements,
– Assurer le suivi des registres de sécurité liés au fonctionnement d’un Etablissement Médico-Social lors du passage des prestataires,
– Assurer la programmation et le suivi des maintenances techniques obligatoires, des contrôles techniques obligatoires (triennale SSI, prélèvements légionnelles, ascenseurs…),
– Vous assurez en lien avec le secrétariat, le classement des documents obligatoires pour préparer une commission de sécurité.
– Diplôme & formation : CAP, BEP ou BAC professionnel dans les métiers du bâtiment ou de la maintenance des locaux
– Compétences requises :
o Capacité d’initiative
o Autonomie
o Capacités à transmettre des consignes par écrit
o Maîtrise de l’outil informatique
LES CONDITIONS DU POSTE :
– Type de contrat : CDI Temps plein
– Convention collective : CCNT 66 – Grille Ouvrier qualifié
– Rémunération à partir de : 2039€ brut/mois (revalorisation selon expérience) + 9 jours de congés supplémentaires
– Rythme de travail : Hebdomadaire, du lundi au vendredi
– Spécificités : le poste est à pourvoir sur 2 sites : Les Erables Mozart et les Erables Frouard à Liverdun